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Cultura corporativa de cremallera de dirección DKM

Cultura corporativa de cremallera de dirección DKM

15-02-2022

Ccultura empresarial de cremallera de dirección DKM

Cremallera de dirección DKM es una empresa muy influenciada por la cultura confuciana china tradicional, "regulando la familia, la carrera, el autocultivo". Él"casa"es uno de los espíritus confucianos. El énfasis chino en los valores familiares y el sentido de responsabilidad hacia la familia promueve el crecimiento personal y los impulsos para alcanzar los objetivos de la vida. Nuestra empresa es el hogar de todo el personal, fomentando en cada empleado un sentido de pertenencia y una sensación de seguridad. Otra idea del confucianismo es la base de “cultivar la propia moralidad” como base para “regular la familia” y “construir una carrera”. Cuando trabaja, el empleado necesita continuamente autoaprendizaje, autoaprendizaje, autonegación, automejora y autotrascendencia al mismo tiempo, lo que junto con la empresa logra metas más altas.

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